L'Assistant(e) Coordinateur(trice) de Recherche Clinique (ACRC) relève du Responsable du Support Clinique. L'ACRC est responsable de fournir un soutien clinique à la clinique, ainsi qu'aux Coordinateurs de Recherche Clinique, avant, pendant et après les visites des patients.

Plus précisément, l'Assistant(e) Coordinateur(trice) de Recherche Clinique doit:

• Comprendre les procédures cliniques des études auxquelles ils participent, en veillant à respecter les protocoles ; Soutenir les Coordinateurs de Recherche Clinique et les investigateurs dans plusieurs tâches (qui peuvent inclure, mais ne se limitent pas à):
• Préparer à l'avance le matériel nécessaire pour les visites d'étude ;

1. Fournir un soutien pendant les visites des patients ;
2. Répondre aux questions de base des patients pendant les visites ;
3. Effectuer des prélèvements sanguins, ECG, prise de tension, TEWL, photographie médicale, etc.
4. Réaliser des biopsies cutanées ;

• Imprimer les documents source et s'assurer qu'ils sont toujours disponibles pour les visites à la clinique de recherche;
• Compléter et classer les documents de recherche (données sources, dossier médical) ;
• Assurer le contrôle de qualité des dossiers de recherche et des fichiers de pharmacie ;
• Répondre aux demandes de renseignements selon les besoins ;
• Assurer la gestion des médicaments : réception, enregistrement dans les registres, envois et destruction ;
• Gérer le suivi des rapports de laboratoire et d'ECG ;
• Soutenir le Coordinateur de Laboratoire pour le traitement et l'expédition des échantillons si nécessaire ;
• Entretenir les dispositifs, les salles d'examen et le matériel nécessaire ;
• Maintenir et mettre à jour les équipements de sécurité et les médicaments ;
• Peut jouer un rôle de soutien dans l'organisation de la clinique de recherche ;
• Suivre les procédures standard en place (SOP) et maintenir les dossiers de formation.

Éducation 

• Diplôme d'études professionnelles ou collégiales en Soins infirmiers.

Expérience 

• Expérience dans un milieu médical ou de recherche;
• Est reconnu pour sa compréhension de la démarche scientifique, sa capacité d’analyse et de compréhension des protocoles de recherche;

Aptitudes et connaissances

• Connaissance des bonnes pratiques cliniques (BPC) ;
• Bilinguisme français/anglais (oral et écrit)
• Intérêt marqué pour la science et la recherche clinique ;
• Démontre une capacité à apprendre rapidement et une curiosité intellectuelle
• Aime le travail d’équipe ;
• Capacité à travailler sur plusieurs tâches à la fois ;
• Intégrité, assiduité et rigueur ;
• Autonomie.

L’environnement de travail

Chez Innovaderm, vous travaillerez avec des collaborateurs compétents et dynamiques. Nos valeurs sont la collaboration, l’innovation, la fiabilité et la réactivité. Nous offrons un environnement de travail stimulant et des possibilités d’avancement intéressantes.

Dans le poste d'Assistant Coordonnateur de recherche clinique, vous bénéficierez des conditions suivantes :

• Poste permanent à temps plein
• Gamme d’avantages sociaux (assurances médicales, dentaire, vision, régime de retraite, vacances, journées personnelles, clinique médicale virtuelle, rabais sur le transport en commun, activités sociales)
• Bureau à proximité du transport en commun (métro Saint-Laurent ou métro Sherbrooke)

À propos d’Innovaderm

Innovaderm est une entreprise de recherche clinique contractuelle (CRO) spécialisée en dermatologie. Depuis ses débuts en 2000, notre entreprise à taille humaine bénéficie d’une solide réputation autant pour la qualité de la recherche effectuée que pour la qualité des soins offerts, dépassant les attentes de ses clients. Basé à Montréal, Innovaderm continue aujourd’hui sa croissance en Amérique du Nord et en Europe.

Innovaderm s’engage à assurer une approche équitable ainsi que des opportunités équivalentes pour tous les candidats. À ce titre, Innovaderm fournira sur demande des accommodations aux candidats ayant un handicap, et ce, à travers toutes les étapes du processus de recrutement, si demandé.

Notez qu’Innovaderm accepte uniquement les candidats ayant un permis de travail valide pour le lieu du poste.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.